1、大专及以上学历，两年以上中、大型企业物料管控工作经验，

2、有大型ERP系统上线经验；

3、办公软件Excel函数熟练，会VBA优先；

4、思维条理清晰，具备较强的计划、分析及应变能力，良好的沟通协调能力，能承受一定的工作压力。

岗位职责：

1、负责建立和完善人事管理、公司安全生产等管理制度，全面统筹、安排本部门工作，并督促执行；

2、负责人力资源六大模块、各类活动、会议的策划、组织与实施；

3、负责规范合法用工，防范及对应劳资纠纷的发生；

4、负责公司安全生产、环境、行政后勤的全面管理，监察、考核各项制度的执行；

5、负责维护与政策、外部机构的良好关系，负责政府检查工作的对应与处理；

岗位要求：

1、大专及以上学历，有5年以上中、大型制造行业人事行政管理经验；

2、熟悉人力资源六大模块、安全生产、行政后勤管理，熟悉劳动合同、安全生产等相关法律法规；

3、 熟悉大中型制造业ISO体系运作；具有人力资源管理师、安全主任及以上任职资格者优先；

4、具备较强的组织公关、发现及解决问题的能力，良好的书面、口头表达、总结汇报能力；

5、责任心强，富有激情，充满正能量，有较强的抗压能力。

岗位 职责：

1、根据公司营业销售目标，协助上司制定和落实营业销售方针、管理目标，确认目标达成；

2、负责开拓产品市场，各渠道的维护、分析与评估，带领团队达成销售目标；

3、建立及维护客户良好关系，负责客户拜访及来访接待与对应，了解客户需求与产品信息变化，及时将客户需求反馈至相关部门，制定相关策略；

4、调查了解行业动态，收集行业相关情报，不断改善销售策略，成为具有竞争力的供应商；

岗位要求：

1、大专及以上学历，日语一级，能运用日语与客户进行书面及口头沟通；

2、五年以上营业工作经验，有较强市场开拓能力，过往销售业绩优秀；

3、有较强的商务谈判能力，敏锐的市场洞察能力和分析判断力，心理素质佳，抗压能力强；

4、有在日本工作过或有光学行业营业工作经验优先。

岗位职责：

1、主持日常财务、会计工作，负责部门团队建设及员工培养，制定财务内部相关指标，做好绩效考核管理；
2、全面负责帐务问题处理及税务的协调工作，维系好与银行及税务机关的关系；
3、建立公司的会计核算体系、成本核算制度及财务管理制度，并监督执行；
4、编制实施企业预算、财务收支计划； 定期组织资产清查盘点，保证财产安全；确保资金的有效管理，加速资金周转，考核资金使用效果，规避资金和债务风险；
5、完成各项财务结算、会计核算，上报财务执行情况，为经营者提供分析数据及管理建议。
岗位要求：
1、会计学、金融类相关专业毕业，持中级会计师或注册会计师证书；
2、5年以上制造型企业财务管理经验，具备扎实、全面的财务专业知识，熟悉国家财税法律法规、进出口贸易等；具备良好的财务分析能力、风险管控能力；
3、具备较强的成本控制、成本核算及运营数据分析能力，并能根据相关数据分析发现问题，并制定改善方案；
4、具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力及执行力，良好的职业道德和保密意识；
5、熟悉财务系统、ERP系统，熟悉办公软件，精通EXCEL函数运用。

岗位职责：

1、负责新产品治工具设计、开模/修模、部品确认、工艺流程编制工作；

2、负责完成新机种的设备调试、参数设定工作；   

3、负责完成新机种的技试、量试的生产任务，产品性能测试和评价。

4、负责产品的的工艺改进，品质提升；对重大不良进行分析与对策。

岗位要求：

1、机械、光学类本科及以上学历，专业基础知识扎实；
2、两年以上成像镜头工艺方面工作经验，熟悉镜头的组装工艺、解析方法，有成功导入量产及量产维护实际经验；
3、熟悉金属加工工艺、注塑、冲压、压铸模具基本工艺，能根据产品的结构、性能要求主导开模、修模及部品认定；
4、熟练运用Solidworks、Pro-E等软件进行治具设计；
5、思维条理清晰，工作积极主动，责任心、稳定性强。

1、负责新产品结构设计、量产产品结构改善；

2、负责产品生产线加工设备、治具的调试及维护；

3、负责镜头产品组装所需的治具设计、验收、装配、测试；

4、负责新产品的技试、量试的生产任务，产品性能测试和评价。

岗位要求：

1、机械、光学类专业大专及以上学历，专业基础知识扎实；

2、两年以上结构设计经验，熟悉塑料、五金模具结构，对材料性能、机加工艺、材料表面处理有一定的了解；

3、能熟练使用Soldworks、Proe、CAD等软件完成产品结构、治具设计等工作，对公差配合运用熟练，会复杂的曲面设计；

4、思维条理清晰，工作积极主动，稳定性强。

岗位职责：

1.负责公司法律风险管控体系的搭建，规避公司经营管理的法律风险； 
2.负责起草、审核、规范公司各类合同、制度及法律文件，建立合同审查制度及流程； 

3.负责公司所有合同的签订、分发、收回、台帐登记、更新、跟进、报告工作等；

4.负责解答、培训各部门法律知识；

任职要求：

1.大学本科以上学历，法律专业，具有二年以上公司法务工作经验者优先；

2.熟悉合同法、公司法、劳动合同法等法律法规及政策；

3.具备良好的法律逻辑思维能力和文字处理能力，能够独立撰写各种法律文书；

4.具备较强的学习能力、诚信正直、良好的团队合作精神。